求人特集一覧

インタビュー

世界初の技術開発などニーズに応える技術力で自動車部品を製造
【貴社の事業内容を教えてください】 当社は1957年の創業以来、長年培ってきた鋳物の技術を活かし、自動車部品を中心とした製品を供給するアルミニウム素形材メーカーです。 当社では「考・速・動・朗」をスローガンに掲げており、苫小牧工場では主に自動車部品の要となるブレーキの生産を行うことで、お客様に安心と安全をお届けできるものづくりを行っています。 【特徴は何ですか？】 日本軽金属グループの一員としてスタートし、お客様のニーズに応えられる高い技術力が特徴です。 特に2000年からの自動車部品の増産に伴い、ブレーキ部品の生産において開発したアルミニウムの「鋳包み」は、世界で初めて当社が開発した独自の技術です。

コミュニケーションが円滑で省人化などの職場環境改善にも注力
【どんな職場ですか？】 従業員数は85名で20～60代まで幅広い年齢層が働いており、完成品の最終検査などを行う後工程の現場では女性も活躍しています。 先輩社員が後輩を優しく教え、コミュニケーションもしっかり取れる職場です。 【働きやすい職場環境のための取り組みは？】 アルミニウムを溶かして製造を行う鋳造工場であるため、2022年から暑熱対策など本格的な職場環境の改善に力を入れています。 溶解工程で材料を自動投入する設備の導入や後工程の切断作業をロボットに置き換えるなど、人間が行っていた作業を自動化することによって省力化を進めているほか、今後は外観検査ラインにおけるバリの除去作業のロボット化も検討中です。

固定観念にとらわれず新しいことにチャレンジする方を採用したい
【望む人物像は？】 今後どんどん改善を重ねて良いものを作っていくためにも、固定観念にとらわれず常に新しいことにチャレンジする姿勢を持った方と一緒に働きたいです。 工場勤務の経験者はもちろん、自動車やバイクが好きな方、ものづくりに興味がある方であれば未経験も大歓迎です。 【今後の採用方針を教えてください】 製造現場と製造管理のほか、生産技術の設備スタッフも募集しており、さまざまな合同説明会に参加しているほか、個別の工場見学にも随時対応しています。 まずは製造現場をしっかり固めたいと考えているため、長く勤めていただける若い方を積極的に採用したい考えです。

新入社員をしっかりケアする研修期間があり資格取得も支援
【研修や資格取得の制度について教えてください】 入社後はOJTを交えた3ヶ月間の研修で少しずつ現場に慣れていただきます。 少しでも新入社員の悩みや不安を解消できるよう現場のリーダーが日頃からコミュニケーションを大事にし、定期的に面談を行っています。 また、業務に必要となるクレーンやフォークリフトの運転免許などの資格については、入社後に取得できるよう会社で補助しています。 【求職者へのメッセージをお願いします】 ものづくりは製造技術を突き詰めていけばいくほど楽しく、とても魅力のある仕事です。 これから新しいことにチャレンジしたい方、腰を据えて安定して長く勤めたいと考える方、ぜひ私たちと一緒に働いてみませんか？

従業員インタビュー

生産性を改善するという側面からものづくりを支えられる魅力
【入社のきっかけを教えてください】 もともと父の影響で小さな頃からものづくりに憧れがあって工学系の大学に進学し、前職では車両の設計に携わっていました。 転職するにあたって、ものづくりに関わる仕事が好きなことから設計メインの技術職を探しており、はじめは当社の技術部を検討していましたが、日々の生産性の改善からものづくりを支える業務に魅力を感じて入社しました。 【決め手は何でしたか？】 入社するまで鋳物分野は全く経験がありませんでしたが、工場を見学したり詳しく業務内容を聞くうちに、実際に現場を見ながら対策の効果を自分の目で確認し、その結果をさらに反映して改善を進められる環境に興味を持って入社を決意しました。

常に生産現場を確認して改善の対策を打つやりがいのある仕事
【現在の業務内容を教えてください】 主に自動車のブレーキパッドの動きを制御するブレーキキャリパーの生産性の改善を行っています。 材料の受け入れから出荷まで全工程で不良率を改善し、生産効率を上げるため生産ラインを日々細かく観察していますが、やはり一番変化に気付くのは作業者なので現場のコミュニケーションも大事にしています。 【魅力ややりがいは何ですか？】 基本的に現場で生産ラインを確認するよう心掛けていますが、特に不良が発生する原因を見つけてきちんと対策を打ち、効果が表れた時にはやりがいを感じます。 鋳物は金型に溶湯を流して作るため、日々の条件や金型の劣化によっても経時変化するので注意を払っています。

先輩から日々刺激を受けながら今後も経験を積みスキルを磨きたい
【どんな職場ですか？】 鋳物は未経験だったので最初はわからないことだらけでしたが、先輩方が親身になって優しく丁寧に教えてくれて、コミュニケーションも取りやすいです。 まだ入社して2年目ですが、自分にない知識や技術をもつ先輩方に教わりながら日々刺激を受け、今は経験を積んでいるところです。 【今後の目標は何ですか？】 入社後はOJTを中心にさまざまな業務を任せていただき、常に手を動かしながら自分にできることが少しずつ増えてはきましたが、まだまだ学ばなくてはいけないことが多いと感じています。 先輩から教わったことを日々実践しながら試行錯誤を重ね、鋳物に携わる者としての経験を積んでスキルを磨いていきたいです。

従業員の働きやすさに配慮しプライベートを優先して働ける会社
【私生活とのバランスはどうですか？】 基本的に土日が休みなのでプライベートにもしっかり時間を使うことができています。 仕事のことだけでなく個人的なことについても上司や先輩が相談に乗ってくれたり、お休みなども融通が利くので、仕事とのバランスをうまく取りながら働くことができて嬉しいです。 【入社を検討する方へメッセージをお願いします】 鋳物は暑くて辛そうというイメージがあるかもしれませんが、夏季には生産時間の調整やスポットクーラーを設置するなどの暑熱対策をきちんと行っており、従業員の働きやすさに対する配慮がある会社だということをぜひ知っていただきたいです。

同じ製造業でも未経験分野に挑戦してみたいと考え入社を決意
【入社のきっかけを教えてください】 もともと子どもの頃からプラモデルや木工が好きだったので、ものづくりに興味を持っていました。 20歳頃からずっと工場で働いており、前職でも自動車部品を製造していたので大まかな製造工程はこれまでの経験からなんとなくわかっていたものの、溶解や鋳造など鋳物に関しては全く経験がありませんでしたが、「どうせ転職するなら同じ製造業でもやったことのない仕事をやってみたい」という気持ちから昨年10月に入社しました。 【決め手は何ですか？】 日本軽金属グループなので会社として安定していること、自分の地元である苫小牧で腰を据えて長く働きたいと考えたことが入社の決め手となりました。

材料から製品まで自社で行う一貫体制と働きやすい環境が魅力
【現在の業務内容を教えてください】 鋳造に使用するアルミニウムのインゴッドを溶解炉で溶かし、製品に使う溶解・溶製の生産を行っています。 会社によっては材料などを外注する工場などもありますが、当社はインゴッドから製品が出来上がるまで一連の工程を手がけているのが魅力だと考えています。 【業務を行う上で感じていることは？】 工場なので一歩間違えれば怪我の危険性もありますが、会社で安全ルールがしっかり決められ、安全についてはグループ内でも毎月話し合っています。 夏の暑さ対策や誰か一人に負担がかからないような仕組みが整っており、残業も少ないので定時で上がることができ、プライベートを優先して働きやすいと感じています。

和気あいあいとした職場で今後は仕事の幅を広げていきたい
【どんな職場ですか？】 仕事中は黙々と作業に集中し、休憩では楽しく話し合うなど明るく和気あいあいとした雰囲気でメリハリがある職場です。 新しく入社してもすんなりと輪に入っていける話しかけやすい空気があるので、仕事が終わった後には仲の良いメンバーでご飯を食べに行ったりしながら毎日楽しく働くことができています。 【今後の目標は何ですか？】 まだ入社して1年が経過したばかりなので、今はとにかく任されている仕事を完璧にこなすことで精一杯ですが、これから鋳造など自分にできることをどんどん増やして仕事の幅を広げていきたいです。 今後は会社の深い部分まで関わって会社に貢献しながら、キャリアアップをしていきたいと考えています。

子どもとの時間を大事にできる自分にぴったりの働き方を実現
【私生活とのバランスはどうですか？】 生後7ヶ月の息子がいるので、休日は家族と過ごしています。 前職では8時半から遅い時だと21時半まで働くこともありましたが、今は定時だと16時半くらいには家に帰れるので、子どもの世話をしたり、家族との時間を大事にすることができて嬉しいです。 今の私にとってはぴったりの働き方だと感じています。 【入社を検討する方へメッセージをお願いします】 無理せず働ける環境が整っていて、社員同士も話しかけやすく和気あいあいとした雰囲気の職場なので、新しく入ってきた方でもすぐに馴染みやすいと思います。 ものづくりに少しでも興味があり、やってみたいという方はぜひチャレンジしてみてください！